după modelul aplicat în prezent doar pentru angajații firmelor din IT, facilitate care îi va ajuta și pe angajatori, scutiți astfel de la acoperirea costului cu impozitul angajatului. Un proiect în acest sens a fost redactat în Parlament, cu argumentul ca tinerii vor fi ajutați astfel sa se angajeze mai ușor și pentru bani mai mulți și nu vor mai pleca din țară.
Pentru ca facilitatea sa fie aplicata, este nevoie de acordul ambelor Camere ale Parlamentului și de un decret de promulgare al președintelui Klaus Iohannis.
Proiectul modifica actualul text al Codului Fiscal, introducând în categoria veniturilor neimpozabile pe cele din salarii și asimilate salariilor realizate în primii 3 ani de munca de către tinerii cu vârsta mai mică de 25 de ani.
Modificarea este explicata prin faptul ca șomajul în rândul tinerilor din România sub 25 de ani este peste media europeană, mai exact de 24% fata de 22,2%, angajarea în regim part-time fiind soluția optima pentru multi dintre tinerii cu vârste cuprinse intre 15-25 de ani, dar descurajata de fiscalitatea ridicata.
„In momentul de fata, exista un precedent al scutirii implicite de impozit pe venit a unei categorii de tineri, in cazul persoanelor care lucreaza in domeniul IT, categorie care inglobeaza cu preponderenta persoane tinere. Mentinerea acestei scutiri a avut un efect pozitiv de-a lungul timpului, determinand tinerii profesionisti din domeniu sa nu dea curs altor posibilitati de munca mai ofertante, dar din afara tarii. Asemenea tinerilor care lucreaza in domeniul IT, in fiecare domeniu exista tineri cu potential de performanta pentru care scutirea de la plata impozitului pe venitul rezultat din castigurile salariale poate fi un imbold puternic de a performa in Romania, nu in afara granitelor”, este scris in document.
Facilitatea ii va stimula si pe angajatori sa apeleze la tineri, deoarece nu vor mai fi obligați sa acopere cheltuielile pentru impozitul angajatului, mai este apreciat în proiect.