VEZI mai jos ce posturi vacante sunt:

1. Primăria Satu Mare organizează concurs de recrutare pentru ocuparea  funcţiei publice de consilier clasa I, grad superior la Serviciul Fond Funciar și Legile Proprietății. 

Data de sustinere a probei scrise: 27.03.2024, ora 11:00

Data și ora probei de interviu se va afișa pe site-ul instituției care organizează concursul odată cu afișarea rezultatelor probei scrise.

Locaţia de desfăşurare a concursului: Sala de şedinţe a Consiliului Local Satu Mare, P-ţa 25 Octombrie, nr.1, Satu Mare

Perioada de depunere a dosarelor: 12.03.2024 - 19.03.2024

Persoana de contact: Timaru Dana Alina , consilier

Telefon: 0261702530, Fax:

E-mail: Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea. 

Conţinutul dosarului de concurs şi modalitatea de înscriere la concurs

Studii:

- studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă

Vechimea minimă în specialitatea studiilor: 7 ani

Durată timp de muncă: 8h/zi - 40h/saptamâna

Perfecţionări (specializări):

Se menţionează, dacă este cazul, condiţia prevăzută la art. 465 alin. (1) lit. g) din OUG nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare, cu privire la dovedirea prin certificat, sau, după caz, prin alt tip de document, a absolvirii unei perfecţionări sau specializări stabilite expres de lege pentru ocuparea unor funcţii publice:

Cunoştinţe teoretice în domeniul tehnologiei informaţiei (necesitate şi nivel de cunoaştere):

Se completează în cazul în care pentru ocuparea funcţiei publice este necesară deţinerea cunoştinţelor teoretice în domeniul tehnologiei informaţiei, cu precizarea nivelului de certificare similar celui de tip ECDL/ICDL:

Cerinte specifice:

Se menţionează, dacă este cazul, condiţia prevăzută la art. 465 alin. (1) lit. g indice 2 şi alin. (2) din OUG nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare, cu privire la obţinerea unui/unei aviz/autorizaţii prevăzut/prevăzute de lege, cu respectarea prevederilor legislaţiei specifice cu privire la îndeplinirea condiţiei:

Bibliografie şi tematică

Bibliografie şi tematică pentru Consilier, Clasa I, Grad superior, SERVICIU FOND FUNCIAR SI LEGILE PROPRIETATII

1. Constituţia României, republicată cu tematica Constituţia României, republicată

2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

4. Partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare cu tematica Partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare

5. Ordonanţa Guvernului nr. 28/2008, privind registrul agricol, cu modificările şi completările ulterioare cu tematica Integral

6. Ordinul nr. 25/1.382/37/1.642/14.297/746/20/2020 pentru aprobarea Normelor tehnice privind modul de completare a registrului agricol pentru perioada 2020-2024 cu tematica Integral

7. Legea nr. 145/2014, pentru stabilirea unor măsuri de reglementare a pieţei produselor din sectorul agricol, cu modificările şi completările ulterioare cu tematica Integral

Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:

1. Responsabil cu înregistrarea datelor şi completarea registrelor agricole în format electronic, conform repartizării făcute de către şeful de serviciu;

2. Verifică înscrierile şi întocmeşte adeverinţele solicitate din RAE;

3. Vizează declaraţiile fiscale după verificarea înscrierilor din RAE;

4. Verifică şi înregistrează contractele de arendare, precum şi actele adiţionale dacă este cazul, în registrul special şi RAE;

5. Responsabil cu înregistrarea şi ţinerea la zi, a contractelor de arendă şi actele adiţionale, în format electronic;

6. Atribuţii ce rezultă din solicitările privind eliberarea atestatelor de producător – sens în care verifică, în registrul agricol şi pe teren, partida persoanei care solicită atestat, întocmeşte atestatul şi face înscrierile în RAE;

7. Atribuţii ce rezultă din solicitările privind eliberarea carnetelor de comercializare - verifică, în registrul agricol şi pe teren partida persoanei care solicită carnetul, întocmeşte carnetul şi face înscrierile în RAE;

8. Avizează şi răspunde pentru realitatea, regularitatea şi legalitatea atestatelor de producător;

9. Verifică înscrierile din RAE în vederea completării Anexei 24;

10. Responsabil cu arhivarea documentelor create/gestionate pe parcursul exerciţiului financiar cu respectarea procedurii operaţionale/actelor normative aplicabile;

11. Alte sarcini date de şeful ierarhic.

2. DIRECȚIA DE ASISTENȚĂ SOCIALĂ SATU MARE angajează muncitor calificat, studii medii absolvite cu diplomă; vechime în muncă minimum 1 an; perioada și durata timpului de lucru 8 ore/zi, 40 ore/săptămână, perioada de ocupare nedeterminată.

Dosarele candidaților vor fi depuse la sediul instituției, respectiv Municipiul Satu Mare, str.Ilișești, nr. 4, Serviciul Resurse Umane Salarizare, în perioada 11.03.2024 – 22.03.2024, zilnic, între orele 10,00 – 14,00.

Calendar:

• selecția dosarelor are loc în perioada 25.03.2024 – 26.03.2024;

• afișare rezultate selecție dosare în data de 26.03.2024;

• proba scrisă are loc în data de 02.04.2024, ora 11,00 la sediul instituției Direcția de Asistență Socială,

Municipiul Satu Mare, str. Ilișești, nr. 4, Sala de ședințe;

• afișare rezultate proba scrisă în data de 03.04.2024;

• interviul are loc în data de 08.04.2024;

• afișare rezultate interviu în data de 08.04.2024;

• afișare rezultate finale în data de 11.04.2024.

Date de contact: telefon 0261/714196 int.113 sau e-mail Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea. 

3. Primăria comunei Crucișor angajează șofer

NIVELUL POSTULUI: funcție de execuție

COMPARTIMENT: Administrativ și gospodărire comunală

DURATA TIMPULUI DE LUCRU: 8 ore pe zi, 40 de ore pe săptămână

PERIOADA: nedeterminată

Pentru înscrierea la concurs, candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții prevăzute de Hotărârea nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice:

a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;

b) cunoaște limba română, scris și vorbit;

c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe bază adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;

e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Candidatul trebuie să îndeplinească cerințele specifice prevăzute de art. 542 alin. (1) și alin. (2) din OUG nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

a) persoana să aibă cetățenie română, cetățenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparținând Spațiului Economic European și domiciliul în România;

b) persoana să cunoască limba română, scris și vorbit;

c) persoana să aibă capacitate deplină de exercițiu;

d) persoana să îndeplinească condițiile de studii necesare ocupării postului;

e) persoana să îndeplinească condițiile de vechime, respectiv de experiența necesare ocupării postului, după caz;

f) persoana să nu fi fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, cu exceptia situației în care a intervenit reabilitarea;

g) persoana nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

h) contractul să nu conțină clauze de confidențialitate sau, după caz, clauze de neconcurență.

Condiții specifice pentru participare la concurs:

– Studii: medii

– Permis de conducere: B, C

Concursul constă în 3 etape succesive:

– Selecția dosarelor

– Interviul

– Proba scrisă/proba practică

Pentru înscrierea la concurs candidații vor prezenta un dosar care va conține următoarele documente:

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;

c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;

d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;

e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverința medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;

h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;

i) curriculum vitae, model comun european.

Bibliografia

1. OUG nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare – Partea a III-a, TITLUL III: Personalul contractual din autoritățile și instituțiile publice

2. Legea nr. 53/2003 privind Codul muncii, actualizată, cu modificările și completările ulterioare

3. Legea nr. 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, cu modificările și completările ulterioare

4. Legea nr. 319/2006 a sănătății și securității în muncă, cu modificările și completările ulterioare

5. O.U.G. nr. 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, cu modificările și completările ulterioare

Tematica

1. Partea a III-a Titlul III – personalul contractual din autoritățile și instituțiile publice din OUG nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare

2. Titlul II – Contractul individual de muncă, Capitolul I – încheierea contractului individual de muncă, Capitolul II – executarea contractului individual de muncă, Capitolul III – modificarea contractului individual de muncă, Capitolul IV – suspendarea contractului individual de muncă, Capitolul V – încetarea contractului individual de muncă, Titlul III – timpul de muncă și timpul de odihnă, din Legea nr. 53/2003 privind Codul muncii, cu modificările și completările ulterioare

3. Capitolul IV – obligațiile lucrătorilor, Capitolul VI – comunicarea, cercetarea, înregistrarea și raportarea evenimentelor, Secțiunea I – evenimente din Legea nr. 319/2006 privind sănătatea și securitatea în muncă

4. Capitolul III – conducătorii de vehicule, Secțiunea 1 – dispoziții generale, Capitolul V – reguli de circulație, Secțiunea 1 – obligațiile participanților la trafic, secțiunea 2 – Reguli pentru circulația vehiculelor din OUG nr. 195/2002 privind circulația pe drumurile publice

Data, ora și locul de desfășurare a concursului:

Concursul se organizează la sediul Primăriei Crucișor, în data de 8 aprilie 2024, ora 11:00 – proba scrisă;

Calendarul de desfășurare a concursului ce va fi organizat la sediul instituției:

1. Publicarea anunțului 11.03.2024

2. Data limită pentru depunerea dosarelor de participare la concurs la adresa: Primăria Comunei Crucișor, cu sediul în Crucișor, str. Principală, nr. 217, județul Satu Mare 26.03.2024, ora 14.00

3. Selecţia dosarelor de către membrii comisiei de concurs 28.03.2024, ora 10.00

4. Afişarea rezultatelor selecţiei dosarelor 28.03.2024, ora 13.00

5. Depunerea contestaţiilor privind rezultatele selecţiei dosarelor 29.03.2024, ora 12.00

6. Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor 01.04.2024, ora 10.00

7. Susţinerea probei scrise 08.04.2024, ora 11.00

8. Afişarea rezultatului probei scrise 08.04.2024, ora 15.00

9. Depunerea contestaţiilor privind rezultatele probei scrise 09.04.2024, ora 13.00

10. Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor 09.04.2024, ora 15.00

11. Susţinerea interviului 10.04.2024, ora 10.00

12. Comunicarea rezultatelor după susţinerea interviului 10.04.2024, ora 14.00

13. Depunerea contestaţiilor privind rezultatul interviului 11.04.2024, ora 13.00

14. Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor 11.04.2024, ora 15.00

15. Sușținerea probei practice 12.04.2024, ora 10.00

16. Comunicarea rezultatelor după susţinerea probei practice 12.04.2024, ora 13.00

17. Depunerea contestaţiilor privind rezultatul probei practice 15.04.2024, ora 12.00

18. Afişarea rezultatului soluţionării contestaţiilor 15.04.2024, ora 14.00

19. Afişarea rezultatului final al concursului 15.04.2024, ora 16.00

Relații suplimentare se pot obține la sediul instituției, persoana de contact Ardelean Radu Mădălin, funcția Consilier Compartiment Situații de Urgență și Resurse Umane, la nr. de telefon 0261/821003.